ニュースの要約
- Link-Uグループ株式会社が「LINKING DAY ～グローバル×AI、変化こそが未来をつくる～」を開催
- グループCEOが「4倍・かけ算・拡散」をキーワードに新しい成長戦略を発表
- 初の社員表彰式「Link-U Group AWARDS 2025」を開催し、活躍する社員を表彰
概要
Link-Uグループ株式会社は、2025年8月1日に「LINKING DAY ～グローバル×AI、変化こそが未来をつくる～」を開催しました。
この社員総会には、グループ会社10社から180名を超える社員が集まり、会社や部署の垣根を越えて交流を深めました。グループCEOは、新しい一年を象徴する3つのキーワード「4倍・かけ算・拡散」を発表し、AIの活用やグループ連携の強化、IP価値の拡大などの成長戦略について語りました。
また、「TORCH AWARD」「ROOKIE AWARD」「GROUP CEO AWARD」の3部門で初の社員表彰式「Link-U Group AWARDS 2025」が行われ、変化に挑戦する社員が表彰されました。受賞者からは、ヒット作の創出やスピード感のある会社変革への意欲が語られ、社員の高い士気が感じられる一日となりました。
編集部の感想
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Link-Uグループの野心的な成長戦略に期待が高まる
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社員表彰制度の導入で、社員のモチベーションアップにつながりそう
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グループ全体の一体感が醸成されたようで、今後の協業が楽しみ
編集部のまとめ
Link-Uグループ社員総会2025「LINKING DAY ～グローバル×AI、変化こそが未来をつくる～」を開催についてまとめました
Link-Uグループは、グループ一体感の醸成と新たな成長への決意を込めて、「LINKING DAY」と題した社員総会を開催しました。
グループCEOが示した「4倍・かけ算・拡散」というキーワードは、AIの活用によるさらなる生産性の向上、グループ間連携の強化によるシナジー創出、そしてコンテンツIPの多角的な展開など、意欲的な成長戦略が感じられる内容でした。
初の社員表彰式の実施は、社員の士気を高め、変化を牽引する人材を後押しするものと期待できます。Link-Uグループが描く未来に向けて、グループ全体で一丸となって歩みを進めていくことでしょう。
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000096.000038982.html
