英国でNo.1の福利厚生サービスとして知られるYuLifeが、日本のビジネス映像メディア「PIVOT」にて、成長企業が注目する「ウェルビーイング」戦略について語りました。ゲーム感覚で楽しみながら健康習慣を促進し、従業員のエンゲージメントと定着率アップを実現する注目の福利厚生アプリの詳細を紹介します。
ニュースの要旨
YuLifeは、従業員の健康を支援しながら、企業の成長を後押しする「ウェルビーイング」向上をテーマに、日本市場に向けたサービスを展開。ゲーム要素を取り入れたアプリを通じて、ユーザーは歩数やマインドフルネスなどの健康活動に参加し、アプリ内通貨「YuCoin」を獲得。これにより日々のモチベーションを高め、企業の生産性や離職率の改善にもつなげています。
映像コンテンツでは、YuLifeが健康管理と保険サービスを組み合わせた新しいウェルビーイング戦略の未来を解説。第一生命グループとの提携により、日本の企業向けに信頼性の高いサービス提供を実現しています。従業員はキャラクターのアバターや仲間とのランキング競争を楽しみつつ、自身の健康を意識的に改善できる設計です。
単なる「いざという時の備え」だけではなく、日常生活に溶け込む健康促進が福利厚生の新たな価値となることを目指し、YuLifeが見据えるウェルビーイングの未来とはどのようなものなのか。動画は以下のリンクから視聴可能ですので、ぜひチェックしてください。
詳細情報
YuLife Japan合同会社は英国発のスタートアップで、従業員の健康管理サービスと団体保険商品を日本市場に提供しています。アプリはウォーキングやマインドフルネスなどの活動を推奨し、参加すると「YuCoin」というアプリ内通貨が貯まる仕組み。これがモチベーション維持に役立っています。
第一生命保険株式会社との提携を背景に、日本企業への信頼性の高い福利厚生サービス展開を加速。ウェルビーイング（身体・心・社会生活すべての充足による健康で幸せな状態）を高めることを目指し、健康習慣の定着やエンゲージメント向上、生産性アップ、離職率・欠勤率の改善にも貢献します。
サービスは無料で利用可能であり、企業と従業員双方の成長を支える新しい福利厚生のカタチとして注目されています。詳細は公式サイトからも確認できます。
まとめ
YuLifeが提唱する福利厚生の新戦略は、単なる健康管理や保険の枠を超え、ゲーム感覚のアプリを通じて従業員のウェルビーイングを楽しく持続的にサポートします。第一生命グループとの連携で日本市場に適応し、成長企業の人材戦略や働き方改革に寄与。健康経営を目指す企業担当者や人事・総務の方にとっても注目のサービスと言えるでしょう。
【YuLife Japan合同会社】 英国No.1福利厚生サービスYuLifeが「PIVOT」にて語る、成長企業の「ウェルビーイング」戦略。ゲーム感覚で従業員エンゲージメント・定着率UPを実現するアプリとは？ by PR TIMESをまとめました
参照元：https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000001.000149135.html
