Evanavi:ヤプリが外勤・内勤向けアプリ開発を支援

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株式会社ヤプリは、人材事業を展開するEvandが運営する外勤・内勤社員向けアプリ「Evanavi(エヴァナビ)」の開発支援を行いました。2300名の外勤社員への情報伝達と業務効率化を図ることを目的に、分散していた情報の一元化を実現した新たな社内アプリです。

ニュースの要旨

ヤプリは従業員エンゲージメント向上サービス「Yappli UNITE」を活用し、Evandの外勤・内勤社員向けアプリ「Evanavi」の開発支援を行いました。情報の散在による伝達課題を解決し、勤怠管理や労務手続き、社内報、リファラル採用制度の強化などを一つのアプリに集約。結果として情報収集の効率化と社員間の一体感向上を目指しています。

本文

Evand株式会社は、社員数が2300名を超える大規模組織のため、「何を使ってどう対応すべきか」分散するツールや情報により情報伝達に課題を抱えていました。ビジネスチャット、メール、社内Wiki、勤怠システムなど複数のツールを使い分ける負担が増え、重要情報が浸透しづらい問題がありました。

これらを解決するべく、ヤプリの「Yappli UNITE」を採用。社内外勤社員向けアプリ「Evanavi」をリリースし、クルー(外勤社員)とパートナー(内勤社員)への情報伝達を一元化しました。勤怠管理や労務関連、独自の友人推薦制度(リファラル)、オープン社内報や代表インタビューといった情報が簡単に閲覧可能です。

プッシュ通知機能で重要なお知らせの見落としを防止し、業務効率の向上に寄与。また、クルー間の情報収集をスマートにし、組織の一体感やエンゲージメントを高める設計となっています。リファラル採用では、アプリ内でクイズ形式の制度理解促進や「リファラルマスター」バッジ付与など社員が楽しみながら参加できる仕組みを導入しています。

社内報は月次で経営メッセージや社員の声を届け、会社全体のビジョンと現場を繋げる場を創出。Evandは今後アプリのさらなる活用促進と機能ブラッシュアップを目指しています。

詳細情報

  • 社名:Evand株式会社
  • 所在地:大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪 北館6F 他
  • 理念:「人」が輝く、「世界」がかわる
  • 事業:人材派遣、人材紹介、SES、BPO 等
  • 実績:「FT1000 High-Growth Companies Asia-Pacific」未上場1位(2018年)、ホワイト企業認定(2021・2022年)
  • 導入アプリ:「Evanavi(エヴァナビ)」
  • 開発支援:株式会社ヤプリ(東京都港区)
  • 利用技術:「Yappli UNITE」プラットフォーム、Yappli CRM連携

まとめ

情報が分散しがちな大規模組織において、Evandがヤプリのサポートで開発した「Evanavi」アプリは、情報一元化による伝達スピードと業務効率化を実現。社員が必要とする情報にすぐアクセスできる環境を整え、エンゲージメント向上も目指しています。今後は社員活用率の向上にむけて、さらなる機能改善も進められる予定です。

【株式会社ヤプリ】 ヤプリ、Evandが運営する外勤・内勤社員向けアプリ「Evanavi」を開発支援 by PR TIMESをまとめました

参照元:https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000243.000007187.html